Минобороны готовит специалистов для внедрения стандартов НАТО в систему управления

Очередная группа специалистов Министерства обороны Украины улучшила управленческие навыки в рамках курсов повышения квалификации для персонала по вопросам совместного управления.

Об этом пишет Рубрика, ссылаясь на Министерство обороны Украины.

Курсы выступают платформой для подготовки агентов изменений – специалистов, которые имеют необходимые компетенции для продвижения реформ и создания эффективной системы принятия решений в системе Минобороны.

В рамках нового цикла курсов обучение прошли 20 представителей Минобороны и Вооруженных сил Украины. Они получили значительный объем знаний о современных управленческих инструментах.

В частности:

• бенчмаркинг (оценка эффективности и возможности адаптации международных практик);
• реинжиниринг управленческих процессов;
• основы эффективной коммуникации,
• планирование и тайм-менеджмент,
• практическая разработка предложений к управленческим решениям.

Курсы организовал и провел Департамент военной политики и стратегического планирования Минобороны. К учебным сессиям привлекались преподаватели Национального университета обороны Украины и международного проекта PROTECT2.

Всего с начала функционирования проекта свою квалификацию повысили уже 89 управленцев в сфере обороны.

Справочно: Совместное управление – современная форма управления процессами при принятии и реализации решений, основанная на лучших практиках оборонных ведомств государств-членов НАТО. Главная цель этой инициативы – повысить эффективность управления, экономно использовать имеющиеся ресурсы, избегать дублирования задач и функций, а также максимально снизить риски при принятии решений.