Стало известно, как дончане могут пройти переквалификацию и получить новую работу

Переквалификация или переподготовка работников — это профессионально-техническое обучение, благодаря которому человек может овладеть другой профессией. Обычно ее проходят для расширения профессионального профиля или для поиска новой работы. Переквалификацией жителей Донетчины занимается областной центр занятости. Специалисты в дистанционном режиме или мобильными бригадами консультируют людей и предлагают им различные варианты для поиска новой работы.

Об этом говорится в статье Восточный Вариант.

"Одним из приоритетов службы занятости является возвращение граждан к производительному труду, сокращение продолжительности безработицы, ускорение трудоустройства безработных путем повышения их конкурентоспособности на рынке труда. С этой целью осуществляется профессиональное обучение безработных в соответствии с потребностями рынка труда и заказов работодателей. Служба занятости имеет собственную систему современных центров профессионально-технического образования (на сегодня работает 8), которые обучают взрослое население по 95 рабочим профессиям", — сообщили Восточному Варианту в Донецком областном центре занятости.

Среди профессий, на которые можно переучиться, младшая/ий сестра/брат, экстренный медицинский техник, электромонтеры/ки и газосварщики/цы, офисные менеджеры/ки, графические дизайнеры/ки, операторы/ки дронов, горничные, операторы/ки и машинисты/ки котельных, логистические менеджеры/ки, бармены/ши, официанты/ки, повара/ихи, швеи, кондитеры/ки, парикмахеры/ки, монтажники/цы, штукатуры/ницы, портные/ихи, слесари/ки, каменщики/цы и т.д.

Сроки обучения зависят от выбранной специализации, однако не превышают 10 месяцев. На швею учатся 3,5 месяца, говорят в центре занятости, на оператора/ку котельной — 4 месяца, на электрогазосварщика/цу — 5,5 месяцев, на кондитера/ку — 6 месяцев. Занятия проходят очно (в дневные или вечерние смены), а еще дистанционно, по сети или индивидуально.

"Профессиональное обучение безработных организовывается по заказу работодателя или для самозанятости, осуществления предпринимательской деятельности, обеспечения текущей и перспективной потребности рынка труда с учетом пожеланий и профессиональных потребностей безработных. На сегодня трудоустройство безработных после обучения составляет 95%. Если обучение организовывается по заказу работодателя, то заключается договор между центром занятости и работодателем на трудоустройство после обучения. Так, служба занятости гарантирует трудоустройство после окончания обучения", — рассказали в Донецком областном центре занятости.

Занятия оплачивает Фонд общеобязательного государственного социального страхования Украины на случай безработицы. Для записи на переквалификацию украинцам и украинкам необходимо сначала подать лично заявление о предоставлении статуса безработного, обратившись в центр занятости, через Единый государственный веб портал электронных услуг (Дія) или через официальный сайт Государственного центра занятости.

Зарегистрированные безработные согласовывают с карьерным советником выбор профессии, места обучения и в случае необходимости проживания. Также возмещаются расходы на проезд к месту обучения и в обратном направлении. Если выбранная профессия требует обязательного медицинского, психиатрического и наркологического осмотров, расходы на них тоже возмещают.

"Далее выдается сертификат на обучение, который гарантирует оплату стоимости в размере, что не превышает 10 размеров прожиточного минимума для трудоспособных лиц. И в случае необходимости сертификат на проживание в период обучения, что не превышает пяти размеров прожиточного минимума для трудоспособных лиц. Если стоимость обучения (проживания) превышает максимальную стоимость сертификата, разница стоимости может быть оплачена безработным самостоятельно или за счет других источников, не запрещенных законодательством", — сообщают в центре занятости.