Правительство утвердило новую систему оплаты труда госслужащих и сократило должности для чиновников: зачем это решение

Кабинет министров Украины утвердил новую систему оплаты труда и сократил количество вакансий государственной службы почти на 20 тысяч с 1 января 2024 года.

Об этом в Телеграмме сообщил премьер-министр Денис Шмигаль, пишет Рубрика.

В чем проблема?

Правительство продолжает реформу государственного управления.

Сегодня утверждаем документ о новой системе оплаты труда на основе квалификации должностей и грейдов. Речь прежде всего о справедливости. Ведь никто из руководителей по собственному желанию не сможет начислять заоблачные премии, надбавки и доплаты. грейдов», — сообщил Денис Шмигаль.

Какое решение?

По словам премьер-министра, теперь 70% зарплаты госслужащего будет составлять оклад, и только 30% – премии.

«Никто из руководителей теперь по собственному желанию не сможет начислять заоблачные премии, надбавки и доплаты», – сказал он.

Как это работает?

Шмигаль отмечает, что новая система охватит как государственные органы с юрисдикцией на всю Украину (министерства, секретариат Кабмина, офис президента), так и региональные органы (областные и районные администрации).

Одновременно с 1 января правительство сокращаем количество вакансий государственной службы почти на 20 тысяч.

«Новая система оплаты труда и сокращение вакансий, по оценкам Министерства финансов, позволит нам сохранить около 8 млрд гривен бюджетных средств и направить их в 2024 году на нужды безопасности и обороны», — сказал он.