Президент подписал закон об изменении порядка предоставления и использования отпусков
Зеленський
Глава государства Владимир Зеленский подписал закон об упорядочении предоставления и использования отпусков.
Об этом сообщает Рубрика со ссылкой на карту соответствующего законопроекта.
Закон упорядочивает порядок переноса выходных и рабочих дней, вводит возможность установления в трудовом и/или коллективном договоре продолжительности, условий и порядка предоставления ежегодных дополнительных отпусков.
Также предусматривается оплата денежной компенсации за все неиспользованные дни ежегодного отпуска ко дню призыва работника на военную службу во время мобилизации.
В частности, закон увеличивает общий максимальный срок предоставления работнику отпуска без сохранения заработной платы по семейным обстоятельствам с 15 до 30 календарных дней в году.
Кроме того, закрепляется возможность предоставлять отпуск без сохранения заработной платы на время угрозы распространения эпидемии, вооруженной агрессии, чрезвычайной ситуации без ограничения ее срока (по соглашению сторон) и тому подобное.
Как украинцы относятся к отдыху во время войны: исследования от Gradus и Ribas Hotels Group
Документ предусматривает также, что ежегодный отпуск может быть разделен на части любой продолжительности при условии, что основная непрерывная его часть составит не менее 14 календарных дней, не только по просьбе работника, но и при необходимости у работодателя . При этом раздел ежегодного отпуска должен быть отображен в графике отпусков, который согласуется с профсоюзами.
Согласно закону, отпуск при рождении ребенка должен предоставляться в четко определенный срок — не позднее трех месяцев со дня рождения ребенка.
Отцу ребенка, не состоящему в зарегистрированном браке с матерью ребенка, такой отпуск будет предоставляться только после получения соответствующего решения суда.
В то же время отпуск по усыновлению ребенка предоставляется независимо от его возраста.
Закон также предусматривает обеспечение военнослужащих, уволенных в связи с демобилизацией с военной службы по призыву во время мобилизации, отдыхом продолжительностью 60 рабочих дней с выплатой двухмесячного денежного довольствия в течение мобилизационного периода за счет государственного бюджета Украины.
Документ исключает педагогический и научно-педагогический персонал из перечня лиц, которым во время прохождения военной службы по призыву во время мобилизации, на особый период или военной службы по призыву лиц из числа резервистов в особый период, сохраняется предварительный средний заработок.
Закон также содержит нормы по порядку и условиям предоставления отпусков для подготовки и участия в спортивных соревнованиях.
Кроме того, из законодательства исключаются нормы о творческих отпусках и в связи с профсоюзным обучением.
Ранее Рубрика сообщала, что Верховная Рада приняла закон об упорядочении предоставления и использования различных видов отпусков.
Целью принятия закона былоуточнение и осовременивание отдельных норм законодательства, регулирующие вопросы предоставления и использования отпусков.
Как сообщалось, Верховная Рада приняла законопроект о предоставлении военнослужащим отпусков во время действия военного положения.
Также сообщалось, что Верховная Рада во втором чтении проголосовала за законопроект, разрешающий работающим беременным женщинам по желанию уходить в отпуск позднее чем за 70 дней до родов.
Если вы нашли ошибку, пожалуйста, выделите фрагмент текста и нажмите Ctrl+Enter.
