Статистика ЛУН: за сколько лет в ИТ можно купить квартиру и на сколько дольше зарабатывать на нее женщинам

DOU выпустили статистику зарплат ИТ-овцев разных специальностей и гендера. В ЛУН Статистика проанализировали данные в контексте стоимости жилья и посчитали: сколько годовых зарплат нужно, чтобы заработать на квартиру в разных регионах Украины.

Об этом пишет Рубрика, ссылаясь на ЛУН.

Как отмечают, в среднем женщинам в ИТ придется зарабатывать на квартиру вдвое дольше, чем мужчинам.

Например, Software Engineer мужчине в Киеве и Львове нужно работать на однушку на вторичке одинаковое количество времени. Однако женщинам на целый год дольше, а киевским женщинам – еще и на три месячных зарплаты больше, чем львовским.

Если откладывать четверть заработной платы, то отложить на:

• однокомнатную квартиру разработчик в Киеве сможет за 9.2 лет, когда разработчик за 4.8.
• для трехкомнатной квартиры это уже будет 20.4 и 11.2 лет.

То есть женщинам-разработчикам придется откладывать на 9 лет дольше.

Для женщин в продажах на трехкомнатную квартиру откладывая по 25% зарплаты, придется потратить 40 лет, что на 20 лет дольше, чем мужчинам.

Немного больше времени нужно, чтобы заработать на однокомнатную квартиру мужчинам менеджерам в ИТ – 1,3 года полных месячных зарплат. Женщинам снова почти вдвое больше – 2.3 года в Киеве и 2.2 во Львове.

Меньшая разница в зарплате между мужчинами и женщинами только QA / AQA Engineer:

• Два года 100% зарплаты нужно откладывать на однушку в Киеве мужчине, и 2.7 женщине,
• во Львове чуть дольше – 2.3 года мужчине и 3 женщинам.

Самое длинное среди ИТшников для приобретения недвижимости в Киеве придется работать работникам саппорта – 4.5 года для однокомнатной и 7.1 и 10.2 года для двушки и трошки соответственно. Это более чем в 3 раза дольше разработчиков.

Похожая ситуация и в других регионах.

В Ивано-Франковске разработчик купит квартиру почти так же быстро как С-левел в Киеве, а девопс даже быстрее – за 11 и 9 месячных зарплат соответственно. На 3-комнатную во Франковске у разработчиков, АИ-шников, менеджеров и девопсов уйдет менее двух годовых зарплат. Но женщинам в любом регионе зарабатывать на квартиру подольше.

Ознакомиться подробнее со статистикой в Днепре, Харькове, Ивано-Франковске и т.д. можно на ЛУН Статистике.

По данным Djinni, в IT стали чаще нанимать женщин-аналитиков и продакт менеджерок, но в большинстве своем на junior уровне. Среди всех наемов доля женщин все еще не дотягивает до 30%, хотя выросла с 25% в первом квартале 2021 года до 28% в третьем квартале 2023 года.

Что касается общего трудового рынка, в Украине, согласно данным Госстата, в 2021 году женщины зарабатывают в среднем на 18,6% меньше , чем мужчины.

Этот показатель существенно сократился за последние 7 лет – еще в 2015 году он составлял 26%. Однако, как видим, в реальности совсем другие цифры, по крайней мере, в ИТ индустрии, которая считается наиболее перспективной по зарплатному фонду.

В то время в Исландии, которая в течение последних 14 лет занимает первое место среди всех стран мира по поводу гендерного равенства проводят забастовки. По данным The Guardian, десятки тысяч жительниц Исландии вышли на улицы. Поскольку профессии, которые более популярны среди женщин, чем мужчин, остаются недооцененными зарплатным фондом.

Напомним, мы писали о том, что делать, если вы много лет собирали на вожделенную квартиру и, наконец, имеете минимальную сумму? Следует ли сейчас рассматривать жилую недвижимость как способ инвестирования? На какое жилье самый высокий спрос и что будет дальше?

«Рубрика» искала ответы вместе с экспертами. Читайте подробнее в нашем материале: «Покупка жилья во время войны: кто это делает и правы ли они«.