Фото Getty Images
За документ проголосовали 258 народных депутатов.
Документ предусматривает, что информацию о кандидатах, которые участвовали в конкурсе на госдолжность и набрали высокое количество баллов, но не победили, будут вносить в базу данных.
При этом, у кандидата с базы резерва будет личный кабинет на Едином портале вакансий госслужбы. Через него соответствующих лиц автоматически будут приглашать к участию в других конкурсах. Условием для автоматического приглашения является тот факт, что его профессиональная компетентность соответствует требованиям к таким должностям
В проекте закона также говорится о том, что данные в такой базе данных будут храниться год с даты опубликования информации о победителе конкурса либо об отсутствии победителя конкурса.
В пояснительной записке говорится о том, что принятие законопроекта будет способствовать обеспечению доступа к государственной службе большего количества профессиональных лиц, которые владеют необходимыми знаниями, умениями и навыками, моральными и деловыми качествами.
Британия впервые ввела санкции против российских компаний "Газпром нефть" и "Сургутнефтегаз". Ограничения ударят по доходам… Читати більше
С временно захваченных российскими захватчиками территорий вернули еще 17 граждан Украины. Это удалось благодаря усилиям… Читати більше
Первая в Сумской области подземная школа появилась на территории одной из общин Ахтырского района. Помещение… Читати більше
Премьер-министр Великобритании Кир Стармер вскоре приедет в Украину, чтобы обсудить возможность размещения там международных миротворческих… Читати більше
В Генеральном консульстве Украины в Люблине состоялось подписание контрактов второй группой граждан Украины, проживающих за… Читати більше
В 2024 году более половины расходов государственного бюджета ушло на оборонные цели. Об этом сообщил… Читати більше
Цей сайт використовує Cookies.